Retour aux offres d'emploi

Directeur d’agence IT 38/73/74 GRENOBLE

Descriptif du poste

Notre client est une ESN d’environ 1000 collaborateurs, très orientée sur les offres Digitales, Data, Ux/Ui, projets Agile, Transformation SI et pilotage de projets.Nous recherchons un Directeur d’agence à Grenoble qui aura pour mission de : 

  • Manager l’ensemble des collaborateurs commerciaux, support RH/Recrutement et delivery (une trentaine de personnes au total)
  • Manager le P&L
  • Continuer le développement commercial de la région : ciblage nouveaux clients, aller gagner des référencements, foisonner les grands comptes principaux.
  • Continuer à transformer et massifier les projets en AT vers du Forfait, de la TMA, du Centre de services (part actuelle à 70% d’AT/30% Forfait)

Profil recherché

Vous êtes issu d’une carrière en ESN comme Ingénieur d’affaires/Business Manager et avez envie d’évoluer comme Directeur d’agence.

Vous connaissez le tissu économique local à Grenoble.

Vous saurez développer commercialement des comptes, prospecter, manager 1 puis plusieurs ingénieurs commerciaux, les accompagner, les motiver, les challenger.

Vous appréciez de rejoindre une société à taille humaine, qui privilégie le qualitatif sur le quantitatif.

Étapes du recrutement

01. RDV Soluence
Nous sommes attachées à ce que notre premier entretien puisse retracer l’ensemble de votre parcours, de vos expériences, de vos résultats et de vos souhaits d’évolution.
C’est sur cette base que nous pourrons ainsi déterminer quelles sont les bonnes opportunités à vous présenter.
Comprendre au mieux vos attentes, vos leviers, vos ambitions nous permet de pouvoir vous proposer les bons projets aux moments-clés de votre carrière.
02. Proposition de poste
Nous vous laissons le temps de réfléchir aux opportunités proposées ; souvent par l’envoi d’une fiche de poste établie au préalable avec notre client.
Cela vous permet de décider ou non d’aller rencontrer notre client pour parler plus en détails du projet et pour vous présenter.
03. RDV avec notre client
Soluence travaille étroitement avec les Managers opérationnels des postes : Directeurs d’agence, Directeurs de région, Directeurs commerciaux. Ce sont donc ces interlocuteurs que vous rencontrerez en premier chez nos clients pour parler directement des détails et spécifications des postes et pouvoir vous projeter humainement avec un Manager.
04. Suivi du process des entretiens
Soluence vous accompagne durant toute la durée du process de recrutement. A chaque étape de rendez-vous, nous assurons les suivis de nos clients et de nos candidats et pouvons réfléchir avec vous sur les suites à donner à ces premiers échanges.
Cela permet de confirmer ou non votre motivation à poursuivre un process de recrutement chez notre client.
05. Recrutement et intégration
En phase finale, nous sommes à votre écoute pour échanger avec vous sur la proposition de contrat de travail de notre client. Nous sommes également là pour assurer un échange rapide entre les différents interlocuteurs RH, Managers et vous. Soluence continuera à vous suivre durant les premiers mois de votre intégration pour nous assurer que le poste vous convient et qu’il répond à vos attentes.
Voir notre approche globale

Envoyez votre candidature

Nom du fichier:

Taille du fichier:

Soluence utilisera les informations que vous fournissez sur ce formulaire pour vous contacter. Nous traiterons vos informations en toute confidentialité et ne les partagerons pas avec d’autres. Pour plus d’informations, visitez notre page Politique de confidentialité. En cliquant en dessous, vous acceptez que nous puissions traiter vos informations conformément à ces conditions.

Nos dernières offres d'emploi